قانون العمل

تعويض نهاية الخدمة: الشروط وطريقة الحساب

شروط الاستحقاق

يجب أن يكون العامل قد عمل لدى صاحب العمل نفسه سنة واحدة على الأقل وأن ينتهي عقد العمل بإحدى الحالات المنصوص عليها قانوناً.

الحساب

يُدفع عن كل سنة كاملة تعويض يعادل أجر 30 يوماً من الأجر الإجمالي الشامل، وتُحسب المدد الزائدة بالتناسب.

هذه المقالة للمعلومات العامة فقط ولا تشكل استشارة قانونية. يرجى استشارة محامٍ لحالتك الخاصة.